D266◊周鴻禕：直覺、階層固化與恐懼
判斷力
11月19日，360創始人兼CEO周鴻禕召開了新書《顛覆者：周鴻禕自傳》的發佈會。在發佈會的對話環節，周鴻禕提到了自己對判斷力和階層固化的看法。
有一些創業者或者商業領袖做判斷的直覺很準，很多人就會好奇這種直覺是天賦帶來的呢還是後天能培養的？周鴻禕認為，表面上看這是直覺，其實直覺是基於判斷力來的，來自於經驗和經歷。周鴻禕曾經看過幾本書，分別是《異類》《精進學習》《一萬小時定律》，他很認同書中的觀點，就是所謂天賦並非是先天形成的。無論是體育高手在關鍵時候的接球還是商業高手在做決斷時做一個決策，最後都不是拿天賦來解釋的。一旦拿天賦來解釋就變成天才論了，變成玄學。周鴻禕說：“有人哪天做了一個夢就決定做免費殺毒了，這實際是不真實的。高手還是通過日積月累地訓練，通過這種訓練在大腦裡形成迴路，這種迴路的形成比一般人的反應和傳輸速度要快很多倍。”
周鴻禕也提到了“階層固化”話題。他認為，每個人都有機會打破自己的階層。這其中需要用一些正確的方法，比如設立長遠的目標，這個長遠目標不同於慾望，有時候甚至相悖。周鴻禕說：“很多人錯不錯在出身平凡，而是錯在長大後，把賺錢設為唯一目標。”周鴻禕小時候也是個“熊孩子”，上課說話、做小動作，被老師點名字、叫到教室前面罰站成了家常便飯。兒時的成長環境屬於“散養”，行動和想像力都不受束縛。“天性得到了極大釋放”，在他15歲時，周鴻禕第一次讀到了《少兒計算機報》。在高二一次班會上，他走上講台，面對同學們說出了自己的理想：“這輩子就要做一個電腦軟件的開發者。”在這之後，他就一直沒有離開這個理想。周鴻禕總結說，好奇心、興趣和大量閲讀是讓他走到現在最重要的三件事情。
周鴻禕表示，在公司發展中也有很多事情都是被包裝的，在過程中，他們自己也是摸石頭過河。而很多時候自己內心也非常恐懼，但是不能表現出來。他說：“勇士和懦夫的區別在於，勇士控制了自己的恐懼。”
添加到知識賬本 劃重點 每個人都有機會打破自己的階層。這其中需要用一些正確的方法，比如設立長遠的目標，這個長遠目標不同於慾望，有時候甚至相悖。周鴻禕說：“很多人錯不錯在出身平凡，而是錯在長大後，把賺錢設為唯一目標。”
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